3 COTIZACIONES PARA LA SEGURIDAD SOCIAL PARA EXTRANJEROS EN COLOMBIA
¿Conoces los tres tipos de afiliaciones a seguridad social para extranjeros en Colombia? La seguridad debe ser un valor, es decir, debe estar siempre presente en nuestras vidas como una de las prioridades no negociables que cada uno de nosotros posea.
La seguridad social es una de las ramas de la seguridad más importantes para el gobierno de cualquier país y Colombia no es la excepción. Además, no solo vela por la seguridad social de sus ciudadanos Colombianos sino también de la comunidad extranjera.
Un extranjero tiene igualdad en cuanto a derechos laborales de los ciudadanos colombianos y en este sentido, tiene derecho a la afiliación al sistema de seguridad social para extranjeros en Colombia. El sistema de seguridad social para extranjeros en Colombia está conformado por tres tipos de cotizaciones esenciales que son: salud, pensiones y riesgos laborales.
Inicialmente, se hace necesario advertir que todo extranjero antes de entrar a Colombia debía tener una póliza de salud para cubrir cualquier contingencia de salud. Sin embargo, si no adquirió una o no tiene capacidad de pago, en el territorio nacional se le garantiza la atención inicial de urgencias.
A pesar de ello, el Estado colombiano ha determinado que todos los habitantes del territorio nacional deben estar afiliados a la salud. En Visas En Colombia recién publicamos un artículo al respecto.
2. Cotizaciones a pensiones
El segundo lugar en cotizaciones para la seguridad social para extranjeros en Colombia lo tienen las cotizaciones a pensiones.
El sistema general de pensiones es el encargado de ofrecer garantías para los casos de invalidez, vejez y muerte. Sin embargo, no todas las personas están obligadas a tener este sistema. A diferencia del de salud, que como acabamos de ver, si es obligatorio.
De acuerdo con la normativa colombiana, la afiliación a pensiones es voluntaria para los extranjeros que permanecen en Colombia con un contrato de trabajo y que no estén cubiertos por este sistema en otro país.
Si deseas afiliarte, podrás elegir una administradora de pensiones. Luego, deberás llenar el formulario de vinculación o actualización del sistema general de pensiones según sea tu caso.
Es importante resaltar que el sistema general de pensiones guarda dos tipos de regímenes o modalidades, así como el de las EPS que pudimos ver en el artículo sobre ese tema. Para este caso, los dos regímenes reciben los nombres de solidario de prima media y de ahorro individual con solidaridad.
3. Cotizaciones a riesgos laborales
Este sistema dentro de la seguridad social en Colombia es válido para extranjeros y tiene la función de proteger a los trabajadores de las enfermedades, siniestros, accidentes, entre otros hechos negativos que puedan ocurrirles a los trabajadores como consecuencia de sus actividades laborales.
Las personas que deben hacer aporte a riesgos laborales como parte de la seguridad social colombiana son los trabajadores dependientes nacionales o extranjeros que estén vinculados mediante contrato laboral y las personas contratadas para prestación de servicios con una duración superior a un mes.
La PILA o Plantilla Integrada de Liquidación de Aportes es la ventanilla virtual que permite la liquidación y pago de aportes al sistema de seguridad social para extranjeros en Colombia.
Las personas que usan este medio de pago son las que están obligadas a hacer aportes, es decir, empleadores y trabajadores independientes.
Existen unos 20 tipos de operadores autorizados para llevar a cabo estas tareas. Todos ellos manejan dos modalidades de presentación de sus planillas que son electrónica y asistida.
La planilla electrónica permite que el empleador o trabajador independiente liquide y pague por medio de la plataforma del operador que haya elegido y la asistida, por su parte, funciona diferente: el operador liquida los aportes y el empleador o trabajador independiente cancela el monto correspondiente.
CONCLUSIÓN
El sistema de seguridad social para extranjeros en Colombia le da la oportunidad a las personas de acceder a los servicios y permanecer protegidos durante su estadía en el país.
Dentro de las afiliaciones a tomar en cuenta para la seguridad social en Colombia, seas extranjero o no, consideramos que la más importante es la de salud, seguida de la de riesgos laborales, que de cierta forma guardan estrecha relación.
Los riesgos laborales refieren a distintos problemas de salud física o mental causadas como consecuencia del trabajo, así que podría considerarse como un subtipo de la afiliación de salud. Como un doble amparo.
Si necesitas asesoría sobre este tema, en Visas En Colombia podemos ayudarte. Puedes visitar nuestro blog y revisar el contenido dirigido a extranjeros que quieran hacer vida en Colombia o que quieran tener sus papeles en regla.
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